리멤버, '채용시장의 지각변동' 주제로 HR 컨퍼런스 개최

비즈니스 네트워크 서비스 '리멤버' 운영사 리멤버앤컴퍼니(각자대표 최재호·송기홍)가 오는 22일 서울 양재동 엘타워에서 'HR POWER SHIFT: 채용시장의 지각변동'을 주제로 '제3회 HR 리더스 인사이트' 컨퍼런스를 개최한다고 15일 밝혔다. 'HR 리더스 인사이트'는 리멤버가 HR(인사관리) 리더들을 대상으로 최신 HR 트렌드와 전략을 공유하는 전문 컨퍼런스다. 올해는 특히 산업 구조 변화와 인구 감소 등으로 채용 시장의 주도권이 기업에서 인재 중심으로 빠르게 이동하고 있는 현상과 AI(인공지능) 도입 확산에 따른 HR 부문의 변화에 주목한다. 기업의 미래 경쟁력과 직결된 '초핵심 인재' 확보 전략과 인재 경영 노하우를 공유하며, 패러다임 변화에 대응할 실질적인 해법을 제시하는 것을 목표로 한다. 이번 컨퍼런스에는 채용 트렌드 전문가인 윤영돈 윤코치연구소 소장(現 인사혁신처 정책자문위원)을 비롯해 이제원 한국IBM 전무, 강명수 삼일PwC 글로벌통상솔루션센터 센터장, 정현석 HR 컨설팅사 엑시온 파트너스 사장, 김혜양 유니코써치 대표 등 업계 전문가들이 연사로 나선다. 채용 환경 변화는 물론 거시적인 경영 환경 변화까지 조망하고 실제적인 채용 방법론을 점검할 수 있도록 다양한 분야의 전문가들이 참여한다. 행사는 크게 두 가지 주제로 나뉘어 진행된다. 첫 번째 '채용의 권력 이동: 인재의 양극화 시대' 세션에서는 ▲채용 트렌드 변화 ▲헤드헌팅의 진화 ▲최고의 팀을 만드는 원칙 ▲선도 기업들의 핵심인재 확보·성장 전략 등을 다루며 초핵심 인재에게 선택받는 기업의 노하우를 공유한다. 두 번째 'AI 혁명과 글로벌 위기 속 채용 전략' 세션에서는 ▲AI 시대의 핵심인재 선점 전략 ▲글로벌 위기 속 인재 확보 방안 ▲트럼프 2.0 시대의 기업 대응 방향 ▲AI 시대의 인적 자원 재정의 등을 주제로 기업 생존을 위한 채용 전략을 공개한다. 송기홍 리멤버 사업부문 대표는 "초핵심 인재 확보는 단순한 트렌드를 넘어 기업의 미래 경쟁력과 생존에 직결된 경영 전략"이라며 "기업들의 혁신적인 인재 경영을 돕는 비즈니스 파트너로서 새로운 성장 전략을 함께 고민하고 제시해 나갈 것"이라고 밝혔다. 이번 행사는 주요 강연 외에도 연사와 참가자가 소통하는 미니 세션과 참가자 간 네트워킹 시간도 마련될 예정이다. Welaunch 이나은 기자 스타트업 뉴스 플랫폼, 위런치 © 2024 Welaunch. All Rights Reserved 보도자료/기고 : editor@welaunch.kr 광고/제휴 문의: we@welaunch.kr